“截至2010年底，已有3.4萬名代表參與了醫(yī)藥代表專業(yè)培訓(xùn)（MRC）項目的考試。”RDPAC總裁劉貞賢在日前舉行的媒體溝通會上表示。

“醫(yī)藥代表這個詞，也許在中國帶有一定的負面含義，但是在國際上，醫(yī)藥代表已經(jīng)有近40年歷史，被廣泛認可和接受。真正的醫(yī)藥代表是一個有很高準入門檻的職業(yè)，他們不僅給醫(yī)療專業(yè)人員傳遞藥品知識，而且還收集臨床藥品安全信息，反饋至藥品研制開發(fā)企業(yè)，為下一步改進或研發(fā)新的藥品提供寶貴線索。”MRC項目總監(jiān)溫曉春介紹道。

要真正做到以上幾點，并非易事。

據(jù)溫曉春表示：藥代認證項目從2003年開始立項，經(jīng)過早期準備、全面研究、確定MRC項目框架、會員公司內(nèi)部小范圍試點等一系列工作，2007年在RDPAC會員公司內(nèi)部廣泛推開，2009年開始在國內(nèi)推廣。目前，該項目在國內(nèi)10個城市有培訓(xùn)點，15個城市有考試點。

“內(nèi)地在這方面起步較晚，不過發(fā)展速度很快。中國臺灣等地區(qū)從10年前即開始推行醫(yī)藥代表資格認證，但發(fā)展至今，推行的速度卻比大陸要慢。”劉貞賢表示，“我們期待著醫(yī)藥代表能夠作為一個正式的職業(yè)納入《中國人民共和國職業(yè)分類大典》，我們相信，受過專業(yè)培訓(xùn)、行為規(guī)范、盡職盡責的醫(yī)藥代表，對患者、醫(yī)生、制藥企業(yè)乃至整個社會都具有很高的價值。我們已經(jīng)在和相關(guān)主管單位溝通，并得到了很多機構(gòu)、醫(yī)院和制藥企業(yè)的支持。”

醫(yī)藥代表被納入職業(yè)大典有很多積極意義。

 第一，可以提高醫(yī)藥代表的總體素質(zhì)。整個行業(yè)都引入這樣一個體制后，可以提高代表的整體素質(zhì)，而不是像現(xiàn)在這樣參差不齊，魚龍混雜。

第二，有證執(zhí)業(yè)，可以使醫(yī)藥代表的行為規(guī)范起來。通過認證，對醫(yī)藥代表進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)管，醫(yī)藥代表的行為就能被規(guī)范。

比如現(xiàn)在一些參與認證的醫(yī)藥公司，對本企業(yè)的藥代就有明確規(guī)定：只要被發(fā)現(xiàn)給醫(yī)生錢，立刻開除。

第三，高素質(zhì)的藥代和規(guī)范的職業(yè)行為，可以使醫(yī)生獲得比較客觀的藥品信息，尤其是新藥信息。最重要的是，只有正確的藥品信息指導(dǎo)醫(yī)生，患者才能得到恰當?shù)呐R床治療。合理科學(xué)的臨床治療，同時也意味著合理的藥費支付，如果藥代的行為不規(guī)范，最后買單的人還是患者和政府。醫(yī)藥代表規(guī)范了，無論是患者和社會，都能得到實惠。

劉貞賢還表示，現(xiàn)在RDPAC的會員企業(yè)中，3~6個月間沒有通過醫(yī)藥代表資格認證的員工必須離開公司。對國內(nèi)企業(yè)而言，我們沒有辦法來進行強制性要求，但是主管部門已經(jīng)在致力于進一步規(guī)范這個行業(yè)。

“我們希望，醫(yī)藥代表出去都是最專業(yè)的，最有水平的，最有職業(yè)道德的，講的話都是非常負責任的，我們的活動都是專業(yè)水平的學(xué)術(shù)性活動。”劉貞賢最后表示，“將來大家見到醫(yī)藥代表，是常受人尊重的，醫(yī)藥代表是值得終身從事的工作。這也是我們努力的方向。”